Приглашаем принять участие в международной научно-практической конференции «Антикризисное управление человеческим капиталом в условиях новой реальности» 05 апреля 2022 г. Формат проведения – очно, дистанционно.

Информационная поддержка: научные журналы «Вестник Ивановского государственного университета.

Серия: Экономика», «Стратегии бизнеса» включены в систему РИНЦ (бесплатная публикация докладов участников конференции)

Организационный комитет

Полевая М.В. – руководитель, профессор Департамента психологии и развития человеческого капитала, Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации

Камнева Е.В. – зам. руководителя по научной работе, доцент Департамента психологии и развития человеческого капитала, Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации

Чуб А.А. – профессор Департамента психологии и развития человеческого капитала, Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации

Долженкова Ю.В. – профессор Департамента психологии и развития человеческого капитала, Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации

Ряховская А.Н. – профессор Департамента менеджмента и инноваций, руководитель научной школы Антикризисного управления, Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации; Председатель подкомитета по Антикризисному управлению Торгово-промышленной платы Российской Федерации

Волков Л.В. – доцент Департамента менеджмента и инноваций, зам. руководителя научной школы Антикризисного управления, Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации

Селезнев П.С. – первый заместитель декана Факультета социальных наук и массовых коммуникаций, профессор Департамента политологии, Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации

Марков Е.М. – Президент Союза малых городов, Союз малых городов Российской Федерации

Николаева Е.Е. – заведующая кафедрой экономической теории, экономики и предпринимательства, Ивановский государственный университет

Насырова Г.А. – заведующая кафедрой «Финансы», Евразийский национальный университет им. Л.Н. Гумилева (Республика Казахстан)

 

Цель конференции: обсуждение вопросов и проблем антикризисного управления и развития человеческого капитала в условиях трансформации общественных отношений, вызванных цифровизацией экономики, пандемией короновирусной инфекции COVID-19, влиянием геополитических факторов и санкционных ограничений.

Научные направления работы конференции:

1. Антикризисное управление человеческим капиталом и бизнесом в современных условиях
2. Человеческий капитал в трансформационной экономике: особенности, проблемы, тренды развития
3. Современные подходы к оценке экономической ценности человеческого капитала
4. Социально-психологические аспекты управления человеческим капиталом
5. Основные направления трансформации рынка труда в условиях новой реальности
6. Специфика развития личных и HR-брендов на современном этапе
7. Роль социальной ответственности бизнеса в процессе развития человеческих ресурсов
8. Вознаграждение персонала в системе антикризисного управления трудом
9. Организация и нормирование труда как инструмент повышения его эффективности в условиях цифровизации
10. Студенческая научно-исследовательская секция

К участию приглашаются преподаватели и научные сотрудники, аспиранты и студенты (магистратуры и бакалавриата).

Конференция предусматривает смешанный (очный и дистанционный) формат участия.

Регистрация открыта до 02 апреля 2022 г.

Контактная информация для справок:

Телефон: 8-977-870-12-52 – Чуб Анна Александровна

Телефон: 8-903-728-23-42 – Ряховская Антонина Николаевна

E-mail: aachub @ fa.ru

 

Цель конференции: обсуждение вопросов и проблем антикризисного управления и развития человеческого капитала в условиях трансформации общественных отношений, вызванных цифровизацией экономики, пандемией короновирусной инфекции COVID-19, влиянием геополитических факторов и санкционных ограничений. 

Научные направления работы конференции:

1. Антикризисное управление человеческим капиталом и бизнесом в современных условиях
2. Человеческий капитал в трансформационной экономике: особенности, проблемы, тренды развития
3. Современные подходы к оценке экономической ценности человеческого капитала
4. Социально-психологические аспекты управления человеческим капиталом
5. Основные направления трансформации рынка труда в условиях новой реальности
6. Специфика развития личных и HR-брендов на современном этапе
7. Роль социальной ответственности бизнеса в процессе развития человеческих ресурсов
8. Вознаграждение персонала в системе антикризисного управления трудом
9. Организация и нормирование труда как инструмент повышения его эффективности в условиях цифровизации
10. Студенческая научно-исследовательская секция

К участию приглашаются преподаватели и научные сотрудники, аспиранты и студенты (магистратуры и бакалавриата).

Конференция предусматривает смешанный (очный и дистанционный) формат участия.

Регистрация открыта до 02 апреля 2022 г.

Информационное письмо о конференции

Департамент психологии и развития человеческого капитала,

Департамент менеджмента и инноваций,

Финансового университета при Правительстве Российской Федерации,

Евразийский национальный университет им. Л.Н. Гумилева (Республика Казахстан),

Подкомитет по Антикризисному управлению,

Торгово-промышленной платы Российской Федерации,

Союз малых городов Российской Федерации,

Кафедра экономической теории, экономики и предпринимательства Ивановского государственного университета